企业总部不在深圳，但在深圳各区设有门店，因为没有在深圳注册，无法直接给门店员工缴纳社保，这成为此类型企业HR管理都很头疼的事情。据这些门店员工要求，他们的社保一定要买在深圳，怎么办？

总部在香港（澳门或台湾），在大陆没有注册分公司或者公司，代表处员工社保怎么交？同时，负责人员管理的HR管理层也大多数在香港（澳门或台湾），对大陆这边用工规定了解不多，如何才可以做到规范用工呢？

有些企业，虽然说在深圳有注册，但企业本身不想专门去设置部门，招聘人员来对应员工社保等问题，想找专业的代理公司来外包操作，怎么去选择这方面代理公司？

以上这些问题，都是很多企业，特别是连锁店企业、跨地区或者是跨国集团HR管理者最头疼的工作。作为企业，随着不断地发展，企业地区不断地有门店开张，这是好事，但这些门店员工社保又成为了难事。现在，如果贵司在以上这些问题，可以找我们骏伯公司，专业为贵司解决各地区门店员工社保问题，以及员工人事纠纷等咨询。

骏伯公司的简介：

广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司，成立于2010年11月，位于福田岗厦，靠近深圳市福田区社保局。深圳分公司作为骏伯人力集团首家走出去的分公司，坚持以人为本、不断提升客户满意度为宗旨，成立至今这5年来，已成交深圳地区各企业、公司、单位或者代表处、分公司、门店员工与个人选择人力资源服务的首选机构之一，也得到了新老客户的好评与肯定。核心主营业务有：劳务派遣服务、劳动事务外包、社保代理、薪酬发放等，欢迎各企业人事来电咨询与面谈。

想了解更多，欢迎过来我司参观与面谈！

广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司

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